7月3日下午，人事处（党委教师工作部）在综合楼226会议室召开党纪学习专题会暨日常工作会议。会议由李振主持，部门全体成员参会。
会上，党支部纪律检查委员陆文燕围绕新修订的《事业单位工作人员处分规定》（以下简称《规定》）进行领学，重点解读第二章“处分的种类和适用”及第三章“违规违纪违法行为及其适用处分”的内容。她强调，《规定》是事业单位工作人员依法履职、规范行为的重要制度保障，明确了纪律红线和处分程序，要求全体人员以《规定》为准则，严守纪律规矩，筑牢底线思维。
会议听取了各科室关于6月重点工作进展、日常事务落实及暑期工作计划的汇报，处领导结合分管领域作补充说明。
李振在总结中指出，全体人员要结合岗位实际深化学习，推动制度入脑入心，同时加强《规定》的宣传解读，确保制度要求落到实处；要加强横向协作与纵向联动，健全信息互通、问题共商机制，凝聚攻坚克难合力；要明确任务书、时间表、路线图，强化过程督导与跟踪问效，保障各项工作高效推进。